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Post by nafiyajahan4500 on Apr 20, 2024 0:35:57 GMT -5
企业如何与人才建立联系 全球对专业人才的需求不断增加,因此越来越多的公司押注于吸纳来自不同领域和学科的专业人士也就不足为奇了。 根据Deel透露的数据,最受欢迎的职业包括: 工程师和开发人员(后端、前端、全栈);客户服务代表;用户体验/用户界面设计师;销售主管;自由职业者,如社区经理、招聘人员等。 除了专业人才之外,流动性也是企 新加坡 Whatsapp 电话号码 业能够与人力资源对接的重要因素。这种教训来自于大流行,它清楚地表明,没有必要亲自在一个地方履行专业职能。 然而,与人们对远程工作的普遍看法相反,微软于 2021 年 3 月进行的一项研究发现,人们想要在任何地方工作的灵活性,但渴望更多的面对面联系。更重要的是,根据同一公司的另一项研究,70%的人表示他们希望灵活的工作模式在当前国际环境之外继续下去。 就其本身而言,在 Deel Connect 活动期间,还讨论了管理远程人才时限制的重要性。这主要是因为时间和工作灵活性并不一定意味着全天候工作。从这个意义上说,某些国家和公司已经实施了数字断网计划,允许员工休息。 德尔连接信息图 Deel,一个让您以灵活有效的方式招聘的平台 面对这种国际形势,组织面临着新的、多样化的挑战:了解各国的法律法规以便能够吸纳人才;在不同经济体等之间转移国际支付。 得益于技术,我们可以提供促进国际承包和支付管理的解决方案。Deel就是这样应运而生的,这个平台允许公司在任何地方、在几分钟内、符合国际法规的情况下雇佣他们选择的人才。 这些解决方案实现了劳动力的国际化以及组织的更大程度的数字化。 如果您认为现在是通过国际招聘来提升公司业绩的时候了,我们邀请您注册Deel,开始这条以数字化和国际化为标志的道路。
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